תכנית התערבות- אימון זיכרון העבודה אצל סטודנטים עם ADHD

מזהה: 4070
מאמר חם

סקירת ספרות

תכניות התערבות לאימון זיכרון העבודה נמצאו כבעלות השפעות קצרות וארוכות טווח. ההשפעות קצרות הטווח מתבטאות בשיפור בביצועים במשימות הקשורות באופן ישיר לאימון זיכרון העבודה, למשל שיפור בביצועים במשימה של זיכרון עבודה ויזואלי לאחר אימון במשימת זיכרון מילולית. השפעות ארוכות טווח באות לידי ביטוי בשיפור בביצועים במשימות שונות ממה שהתמקד האימון, לדוגמא: שיפור בביצועים במבחני IQ, לאחר אימון על זיכרון עבודה. בשנים האחרונות פותחו מספר תוכניות התערבות לאימון זיכרון העבודה. הידוע ביותר הינו CogMed (https://www.cogmed.com/qm), אשר זמין ב 30 מדינות שונות והינו מתאים לילדי בגילאי הגן, בית הספר ומבוגרים. תכנית זו מבוססת על שמונה תרגילים שונים הכוללים הן משימות חזותיות והן משימות מילוליות של זיכרון עבודה שבהן רמת הקושי משתנה בהתאם לביצועים. בהגדרה, תוכנת CogMed הינה מיועדת לאוכלוסיות בעלות לקות בזיכרון העבודה, לרבות: ילדים ומבוגרים עם הפרעות קשב או לקויות למידה. הרציונאל הינו שכאשר האדם משפר את זיכרון העבודה, הוא גם משפר את מנת המשכל הפלואידית שלו ובכך הוא יוכל להתמודד בצורה טובה יותר עם הסחות דעת, להפנות קשב לפרטים ולנהל את הלמידה שלו בצורה טובה יותר  (Melby-Lervåg & Hulme, 2013). יעילותה של התוכנה נבחנה בספרות המחקרית ונמצא כי אימון זיכרון העבודה באמצעות תוכנת CogMed הינה יעילה עבור ילדים המביעים ביצועים אקדמיים נמוכים והאימון באמצעות התוכנה מסייע בשיפור הביצועים במקצועות המתמטיקה והאנגלית  (Holmes & Gathercole, 2014).

220.00 ₪
סוג עבודה:
סקירת ספרות
סוג מחקר:
עיוני
תגיות:
חינוך | לקויות למידה
שנת הגשה:
2019
מספר מילים:
3555
היקף עמודים:
18
מספר מקורות:
9
בקשתך בביצוע....
הקפאת מאמרים - הסבר
לקוח שמעוניין למנוע מכירת עבודה ללקוחות אחרים, יכול לבצע זאת באמצעות הקפאת עבודה לפרק זמן מוגבל. כל מוצר דיגיטלי שנמכר מוקפא מידית ל-48 שעות ללא תשלום. בחלוף 48 שעות, ובמידה ולא רכשת הקפאה נוספת, המוצר הדיגיטלי יהיה זמין לרכישה על ידי משתמשים אחרים, לרבות אפשרויות הקפאה. לכןיש לקחת בחשבון שייתכן שלאחר סיום תקופת ההקפאה, המוצר לא יהיה זמין להקפאה נוספת משום שנרכש על ידי לקוחות אחרים ואף הוקפא על ידם לפרקי זמן ארוכים.

לא ניתן לרכוש מוצרים שהם בתקופת ההקפאה.